重回九零拆迁前 第163节
书迷正在阅读:美娱-琐事如爱、作为盆栽小多rou,我被男主养大了、丞相大人养妻日常、掐了自己的本命灯会怎样、不逃了(NP)、危险趋向性(nph,sm)、越轨(出轨合集)、我妈是大魔王(母女百合)、八零之漂亮炮灰再婚了、仙君请慢走
黎舒欣失笑,她一点也不怀疑邵凌的话。 她轻轻点头,说:“那我们双重加持,肯定健康加倍,快乐加倍!” 邵凌:“嗯,一定可以。” 他揉揉儿子的头,说:“我们小佳希还小,不懂的新年愿望是什么,但是我这个爸爸对他是很了解的,我们家宝宝肯定也是这个新年愿望,所以我们是加三倍。” 黎舒欣噗嗤一声笑出来。 邵凌:“三倍的健康,三倍的快乐。” 黎舒欣重重的点头,补充:“阿凌也健康顺利。” 邵凌:“那是当然。” 两人又喝了一口,小佳希已经专注干饭了。 “阿凌,你说怪不怪,小时候没有钱的时候哦,我每年的愿望都是希望自己能有很多钱。然后现在我却觉得钱也没有那么重要,你们才最重要。”黎舒欣撑着下巴,摇晃酒杯。 邵凌看她孩子气的样子,说:“因为你现在不缺钱啊。” 他笑着说:“如果你缺钱,你就会许愿有很多钱了。现在你不缺,当然是希望能够获得健康快乐。钱这东西不能没有,但是有的时候多了之后又只是锦上添花。” 黎舒欣:“那倒也是。” 她又喝了一口,小脸儿红扑扑。 邵凌看看酒杯,说:“你才喝了一杯,就醉了?” 黎舒欣:“怎么可能嘛,我才不会醉。我就是喝酒上脸。” 邵凌失笑:“不是吧?我看不是什么喝酒上脸。而是你太爱我了,看着我酒不醉人人自醉。” 这样美好的氛围哦,生生给黎舒欣搞得恶心了。 她觉得邵凌这个人真是会说腻歪人的话,她默默的放下酒杯,觉得还是不能喝了,不然就要反胃了。果然空腹喝酒很不行,特别是遇见邵凌这种拿rou麻当下饭菜的人。 看来,她也得干饭了!吃点东西,才不至于让这个人腻歪吐了。 邵凌看她这个样子,没忍住哈哈大笑。 黎舒欣嗔道:“你什么人啊。” 邵凌理直气壮的接话儿:“你男人啊!” 第73章 公司事 新年是过的很快的, 林阿姨是初四回来的,她回来了,家里就走上了正轨,这几天她不在, 家里到处乱糟糟的。林阿姨收拾洗涮就足足用了两天。 好在, 她一回来, 倒是立刻就窗明几净。 不得不说, 没用过的保姆阿姨的时候觉得也没什么,但是用了之后就觉得,真是方便的太多了。新年日子过得快,等黎舒欣上班的时候,足足发现自己涨了三斤。 每逢佳节胖三斤,真是诚不欺我。 黎舒欣一开始工作, 就进入了状态,他们公司虽然还是一个蓬勃发展的新公司,但是还是发展的很快的, 如今已经算是小有名气了。新的一年, 公司众人在一起开会, 服装设计部因为去年走了几个人,这一次小周憋着要做一把牛气的,让那些没有眼力见儿的知道一下,没有他们也没有什么了不起的。 她汇报说:“我们部门这一季的春装已经开始了, 我们主打的是活力,虽然我们公司的品牌不是少女化服装,但是初入职场的少女, 活力也是必不可少。我的设计灵感现在有几个,分别……” 她这边大概交代了一下, 黎舒欣点头,说:“可以的,稍后设计部单独开会。” “好的。另外,我们部门年末走了几个人,不过年前也面试了新人,现在已经入职了,具体的工作能力还不好说,但是面试的时候,我觉得他们的理念和对服装的理解还是契合我们公司的。接下来这一季的新品,我会让他们打下手,看一下各人的具体情况。” 黎舒欣点头:“这样可以,先看一下他们的能力,再做进一步的安排。” 小周点头:“好的。” 设计部的工作简单汇报解释,紧跟着就是销售部,汪迪开口:“我们去年的工作进展的很顺利,但是总的来说,也是要有赖于公司的各种配合。如果不是发布会和冠名商的事情,我们效果不会这么好,今年我们会再接再厉。争取为公司获得更大的利润。同时,我也有几点想提一下,首先就是服装发布会,我觉得这不说每一季都有一个,至少每年应该有一次,效果是十分立竿见影的。不仅可以宣传,也可以让我们的经销商更直观的看货订货。我觉得是十分有用的。其次就是我们的相关宣传方式,去年的冠名真的超级有用啊。我们销售感受最直观了,很多经销商都一下子就会知道我们,从而拉近我们的距离。我觉得电视媒体的威力真是不小。我们是不是可以继续呢。最后一点就是我们现在销售这边还兼任了一些售后服务的工作,黎总,您看是不是专门安排人做这个?我们人手真的不够用啊。” 黎舒欣听完了,点头说:“这个我知道了,咱们公司人手确实不太够用,而售后也很重要,不能一直你们来处理。稍后我会在详细敲定一下,售后的服务部门,那是一定要有的。” 汪迪松了一口气。 这倒不是她矫情,而是他们销售部门真的太忙了,太忙太忙了,他们要维护客户,要开展新客户,还要做售后的话,人真的劈成八个都不够用。 她自然是精力十足的,但是精力十足也不代表她就忙得过来。年前那一段时间,汪迪都恨不能自己变成孙悟空了,拔出一根毛一吹就是一个自己,再一吹,又是一个自己。 有成千上万个“自己”可以帮忙。 她说:“哦,还有一点。” 汪迪想的确实比别人多一点,她说:“我们现在各地的代理商拿货都是相当不错的,但是我也听说,有的经销商代理商品之后,拿到了正品的授权,然后以生意不好的名义少进货,从而拿到货之后自己找小厂子做仿款。装作正品,以次充好,从而达到利润的更大化。不过这种情况,我相信他们一开始肯定不敢的,所以这个我们也得留心,一旦哪个代理商出现进货异样,陡然减少,我觉得还是可以关注一下的。” 黎舒欣点头,这一点她是知道的,上一辈子她就见过这样的事儿。 汪迪能够想到,真是厉害。 她说:“这件事儿,我知道的,小丁那边有登记。而且也检测了进货出货的各种指标,如果有异常会立刻发现的。” 黎舒欣也不是一个棒槌,虽然她确实不是一个多厉害多有天分的人,但是她有好多年的经验。而且有别人没有的见识,正是因此,她做事情还是很滴水不露的。 她去年下半年就给办公室这边照片了一个计算机专业的,专门做的就是数据分析,各种数据,都在他们公司的掌握之中,但凡是有一点点异常,都是可以被发现的。 黎舒欣:“这个没有问题。” 汪迪:“那就好。” 她继续汇报:“去年的客户,我们会实时跟进,同时,新的一年我们打算发展更多的经销商,咱们全国这么大,还是很有潜力的。我打算过几天就带队出差。” 黎舒欣:“可以。” 她说:“如果你要出差,做好准备工作。” 汪迪点头:“您放心,我会安排妥的。” 销售部算是汇报最久的一个部门,她汇报完了,就论到办公室这边,这边是小田来负责,小田是办公室这边的负责人,同时也是黎舒欣的秘书,因为身兼两职,所以她这边是有个副手的,就是小丁。 虽然小田和小丁是一起进入公司,但是小丁倒是不怎么介意去给小田做副手。她本身不是很会交际的人。现在小田冲在前边,她做千年老二,自己倒是觉得挺好的。 虽说一正一副,但是他们工作上也有自己的分工,小田主要是负责外部业务,而小丁主要是负责内部。 按照几十年后的话来说,小丁是个有点点社恐的人,她不怎么爱cao持那些外联工作,反而是负责内部一些人员调整,安排,十分游刃有余。 同时她也负责了公司的账目,是公司的出纳。 他们公司一个人顶三个人用,真是实锤了。 不过即便是这样,不管是小田还是小丁都很高兴的。他们也是喜欢忙碌一点,这也是一种很好的学习机会。再一个,他们公司忙归忙,一个人顶几个人用也是真的。 但是,最重要的是,工资也是真香啊。 小丁她的工资,已经跟她当初的同学有着天壤之别了,她的工资是她同寝室妹子工资的三倍。 三倍…… 小丁一想到这个,就觉得自己还是很有干劲儿的。 果然钱是努力工作的动力啊,做老板的,画饼是没有用的,实实在在的给钱才是最重要的! 办公室这边分了“主内”和“主外”,所以他们两个人都作为领导过来开会。 小田:“年前的时候我们有了几个新年工作计划,其中之一是拍摄广告片,合理投放广告。不过我联系了几家明星经济公司,价格都相当不合适,他们报价太高,不符合我们的计划。我退而求其次的咨询了一下广告模特那边,那边价位倒是可以的。稍后我把报价表交给您,您看一下。另外,按照我们现在的核算,投标的价格……另外,我们现在的两家代工厂,我都有过去沟通过,吉祥服装厂的陈总还有……” 小田做事情很细致,这一件事儿汇报结束,继续汇报下一件事儿,条理分明。 黎舒欣频频点头,小田把自己这边的事情汇报好了,说:“内部这边,是小丁在处理,让她来说吧。” 小丁:“办公室这边的内部活动主要是后勤相关的事情,主要是服务公司内部,我们这边没有什么变化,也没有什么大的计划,肯定会还是延续去年的规章继续走。” …… 一场会议,一直开到了中午。 会议结束,大家各自对去年的工作和今年的计划都有了一个大概的交代。汪迪顾不得吃午饭,率先就叮嘱了午饭后销售部要开个小会。 他们公司其实很少有全员的会议,基本上都是各个部门的领导跟黎舒欣这个总经理一起开会,商讨一下公司的具体事宜,如果再有其他的问题,就是各个部门自己沟通。 其中销售部算是开会最多的部门了,不过也不是汪迪多爱摆架子,他们做销售的,有很多东西是要内部沟通,可以说,没什么无效会议,基本都是实打实的业务沟通会。 而销售部也是男同事最多的部门,可就算是这样,大家也都很服气汪迪。 别看汪迪年纪不大,又是个女孩子,但是作为男多女少的销售部主管,大家还是很信服她的。不管是男是女,在职场上,只要一个人表现出了十足的能力。都是会被人高看一眼的。 而能力出众就更令人高看一眼了。 “午饭后开会。” “好的。” 销售部忙碌,其他部门也是一样的,其实整个公司压力最大的就是设计部,走了几个人,这让小周还是有压力的。黎舒欣看得出来。将人单独叫到了办公室,其实她觉得小周也没有必要那么大压力的,因为他们公司从开始就不是倚靠新入行的设计师。诚然,他们工作了一年已经有些上手了,自然合作很默契。 但是要说谁离不开谁,也没有的。 新的人被培养起来,也不是很难的。 真的能挑大梁,肯定也不是一年就能成功。 他们设计部,主要还是三个有经验的做主打,而他们偏是都没有走。所以其实根本不用担心什么的。 黎舒欣安慰了小周,小周一想也确实是这么回事儿,出来的时候格外的轻松,因为之前的新人合同还没有到期就跳槽。让小周很气愤,所以这一次进入了新人,她倒是有几分不苟言笑的意思了。 不过要说对人不好,那倒是没有的。 他们公司整体年轻化,倒是没有一些大公司的习气,相对来说气氛还是很和气的。虽然小周作为部门主管板着脸,但是却也不凶,所以新入职的三个新人倒是都觉得挺舒适的。 这次新入职的是两女一男,三个人。 三个人因为是新人,并没有一来就上手,分别是跟在几个“老人”后面打下手,但是虽然如此,收获也不小。而对于公司来说,他们都学的很快,也是很好的一件事儿。 这边磨合的很快,很快得设计部就再次的融洽起来。 不过他们这边磨合的快气氛好,但是有的人却开始难受了。 设计部当时走了四个人,都是被燕喜服装挖走的,燕喜服装是隶属于燕喜集团,他们公司是老牌的公司,已经发展很多年了,最早的时候,八十年代上旬就成立了,一步步发展壮大。现在主营业务也不是服装,服装公司相对来说效益不是很好。而作为服装公司的领导,自然是不想看到这样的情况发生。燕喜是靠服装起家,但是却又要抛弃服装公司。服装公司也是想着接力自救的。现在已经过了服装最蓬勃发展的时期。如果是八十年代,那个时候服装可是真的很赚钱。 人人都知道房地产赚钱,但是房地产在八十年代都算不得什么的。八十年代,赚钱的还是服装这样的行业。 那个时候真是伸手抓钱,但是现在却又完全不同了,现在想要做起来。变得艰难起来。像是黎舒欣他们公司这样能够迅速做起来,真是天时地利人和,缺一不可。 燕喜现在就处于一个臃肿,又毫无新鲜血液,又需要尽快做出点东西证明自己的状态。而他们现在如果单纯的培养新人,根本不确定需要多少时间。 但是他们有个捷径可以走,那就是从别的公司挖人。